En España hay empleados públicos con salarios superiores a los 60.000 €, pero también 230.000 trabajadores de la AGE con retribuciones precarias
Los funcionarios españoles disfrutaron de una subida salarial del 2,25% en enero aplicada por el Gobierno de Pedro Sánchez, y el presidente se ha guardado una bala de plata para incrementar los salarios una vez más a los empleados públicos antes del 1 de julio. Las retribuciones de algunos funcionarios en España superan los 60.000 euros anuales, aunque existen muchas diferencias en función de comunidad autónoma, grupo y nivel, hasta el punto de que hay 180.000 funcionarios que son mileuristas.
Ante este baile de cifras, la respuesta a cuánto cobra un funcionario en España es compleja, pero un informe de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), en el que se ponen de manifiesto las diferencias salariales entre funcionarios de comunidades autónomas y funcionarios AGE (Ministerios, Organismos, Entes, Entidades Gestoras e Instituciones Penitenciarias), ha arrojado luz en el asunto.
La complejidad salarial de los funcionarios se mide sumando sueldo base, complemento de destino, complementos específicos, trienios (diferentes para cada grupo y acumulativos cada tres años), productividad, trabajos extraordinarios y/o fuera de la jornada y conceptos de carrera profesional y otros tramos. CSIF ha basado el estudio en sueldo base, complemento de destino y complemento específico con el fin de que los datos sean lo más reales posibles. En el caso del complemento específico, se ha escogido el valor que más se repite, buscando la moda de los salarios. Por otro lado, en el complemento de destino se han escogido los niveles máximos que existen en cada grupo de titulación a la que se puede llegar vía concurso. Por ello, en el caso del A1 se elige el nivel 28 (cuando el máximo es 30).
Asimismo, el estudio se realizó analizando los datos de diez comunidades autónomas, las que son “más significativas” por el número total de empleados públicos y por el ratio según habitante. Los datos muestran que la comunidad autónoma con salarios más altos para los funcionarios en España es el País Vasco, donde un funcionario del subgrupo A1 de nivel 28 se embolsa anualmente 62.403,46 euros, seguido de los 42.329,98 euros del subgrupo A2. En los grupos de menos nivel, un empleado de subgrupo C1 cobra 32.747,52 euros, mientras que uno C2 alcanza los 25.187,56. Eso sí, para los subgrupos A2 (nivel 26), C1 (22) y C2 (18), la región con mejores rentas es Navarra: 48.910,40 euros, 33.563,32 y 26.497,24, respectivamente.
En el otro lado de la balanza, Galicia presenta los funcionarios con salarios más bajos en todos sus niveles. Un A1 de nivel 28 ingresa 38.998,02 euros mientras que el nivel 18 del subgrupo C2 solo llega a los 18.961,74.
Estas cifras contrastan con las del personal AGE cuyo máximo puesto (A1 de nivel 28) está asociado a una retribución de 40.800,48 euros, percibiendo 17.629,96 euros el funcionario de subgrupo C2 y nivel 28. Las retribuciones de este colectivo son un 25% inferiores viéndose afectados 230.000 trabajadores.
Mención aparte para las prisiones de Cataluña
Los trabajadores de las instituciones penitenciarias en Cataluña tienen los mejores sueldos de España gracias a la alta cuantía de los complementos específicos, los cuales llegan a los 44.316,16 euros en el caso de un funcionario del grupo del nivel 30. Esta comunidad es la única en la que esta competencia está transferida. De este modo, un director de prisiones en Cataluña tiene un sueldo de 72.838,54 euros, un jefe de servicios 44.688,76, un encargado 41.411,64 y un genérico 34.143,34.
La diferencia con el personal AGE de instituciones penitenciarias del resto del país es de más de 20.000 euros. El director cobra 51.080,40 euros, un jefe de servicios 33.739,24, un encargado 28.491,46 y un genérico 27.854,70.
¿Qué títulos se necesitan para cada grupo?
Los funcionarios del grupo A precisan de un título universitario y son los que más sueldo tienen. Dentro de esta categorías se encuentran el subgrupo A1 (funciones directivas, de control, estudio e inspección) y el subgrupo A2 (funcionarios del Cuerpo de Gestión). Para formar parte del grupo B hace falta tener el título de Técnico Superior. Estos se encargan de trabajos de gestión y ejecución.
El Grupo C se divide en subgrupo C1 para el que se precisa solo el título de bachillerato y son los funcionarios del Cuerpo Administrativo. En el subgrupo C2 solo se necesita el título de la ES, siendo estos los funcionarios de Cuerpo Auxiliar, con tareas de administración al público.
Finalmente, para el grupo E no existen requisitos específicos. Los empleados de este sector desempeñan tareas como atención al cliente, vigilancia o limpieza.
Sueldo de funcionarios: ¿cuánto se cobra en función de grupo, nivel y CCAA?